Рубрика  /  Карьера, Работа, Образование
Предложить новость
23 июня 2016 15:34728обсудить новость

Уволенные сотрудники администрации добавили хлопот новым работодателям


Подольской городской прокуратурой проведена проверка соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции в части заключения трудовых договоров с лицами, ранее состоявших на государственной или муниципальной службе.

В результате проверки установлено, что в ООО «КВАНТ», ООО «Фаворит-Строй», ГАУЗ МО «Подольская городская стоматологическая поликлиника» приняты на работу бывшие муниципальные служащие администрации городской округ Подольск. Однако в нарушение требований чч. 4 ст. 12 Федерального закона 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», а также ст. 64.1 ТК РФ, руководителями указанных организаций соответствующие уведомления о заключении трудовых договоров с такими служащими в администрацию городского округа Подольск не направлены.

Более того, установлено, что при приеме на работу в ООО «Фаворит-Строй» муниципальный служащий в нарушение требований ч. 2 ст. 12 Федерального закона 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» не сообщил о предыдущем месте работы.

Эти обстоятельства послужили основанием для внесения трех представлений, при этом перед руководством ООО «Фаворит-Строй» прокурором поставлен вопрос о расторжении трудового договора с работником, не сообщившим новому работодателю о месте своей службы.

Представления прокурора рассмотрены, удовлетворены, 2 лица привлечены к дисциплинарной ответственности, с 1 работником расторгнут трудовой договор.

Помимо этого, городским прокурором возбуждено 2 дела об административных правонарушениях, предусмотренных ст. 19.29 КоАП РФ, которые направлены в мировой суд. По результатам рассмотрения указанных дел, мировым судом вынесены постановления о назначении административного наказания в виде штрафа.

Источник: ст. помощник городского прокурора Ю. Ю. Тихомирова

«
ПОДЕЛИТЬСЯ НОВОСТЬЮ